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Experience Day

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En quoi consiste l’Experience Day ?

Il s’agit d’une journée où vous allez découvrir beaucoup de choses, mais vous allez surtout comprendre si vous êtes fait(e) pour travailler chez nous. Convaincu(e) ? Dans ce cas, nous boostons ensemble votre carrière. 

 

Une équipe du tonnerre ?

Vous saurez à la fin de la journée si vous êtes fait(e) pour travailler chez nous et si le poste pour lequel vous postulez vous convient vraiment. Nous avons aussi un bon pressentiment ? Dans ce cas, vous pourrez même retourner chez vous avec une proposition de contrat en poche #winwin.

L’Experience day de Lidl est donc une combinaison d’amusement et d’affaires sérieuses. Nous gardons encore secret le programme de la journée, mais vous pouvez déjà vous attendre à avoir le souffle coupé. 

Postulez sans hésiter à notre Young Talent Program.

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Young Talent

Vente

En l’espace de 2 ans, nous vous préparons pour assurer la direction de 4 (oui 4 vous avez bien entendu) magasins et de 100 personnes. C’est ce qu’on appelle lancer sa carrière sur les chapeaux de roues, mais telle est votre ambition, n’est-ce pas ?
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Young Talent

Corporate

Le Young Talent Program de 2 ans pour corporate vous offre de nombreuses possibilités. Une occasion unique de vous offrir un avenir stimulant chez Lidl et une carrière qui correspond à votre ambition.
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Young Talent

Logistique

2 ans de formation qui filent à toute allure pour vous préparer au poste de responsable de la logistique. Vous découvrez la collaboration avec nos magasins et apprenez à connaître les départements logistique de nos centres de distribution.